新生出來乍到多少會(huì)很靦腆地，我想既然是新生晚會(huì)，那主角當(dāng)然是新生，所以調(diào)動(dòng)他們的積極性是關(guān)鍵，學(xué)生與學(xué)生交流可以大大減輕他們的壓抑感，多安排一些開朗的學(xué)長在他們中間，可以防止尷尬等事件的發(fā)生... 說起創(chuàng)意，要符合新生的“口味”，使他們有親切感，爆發(fā)出他們的激情。互動(dòng)是必不可少地，所以篩選一些年輕人感興趣的話題來充當(dāng)問題，不應(yīng)太難?。?！ 個(gè)人認(rèn)為單人節(jié)目占45%，多人節(jié)目占55%(包括互動(dòng)，團(tuán)體節(jié)目等），其中可穿插新生的個(gè)人才藝表演（要對(duì)新生特長進(jìn)行了解），在這里沒有回歸主題----創(chuàng)意，希望上面的微言能有用，祝你們成功哦！！呵呵...

求有創(chuàng)意的年會(huì)主題，要活潑一點(diǎn)、貼近社會(huì)潮流的

如果天不冷的話，可以組織春游的形式！然后可以展示才藝、互動(dòng)游戲、還有就是以團(tuán)隊(duì)為互相合作團(tuán)結(jié)的主題活動(dòng)！這也只是我的一點(diǎn)想法。。。

誰能幫我想個(gè)年會(huì)主題

可以叫The Arrow Towards Furure.
主色調(diào)可以是大海的藍(lán)色，畫面可以和航行有關(guān)。
搏擊風(fēng)浪，駛向未來！

定年會(huì)主題需要考慮這樣一些問題：
（1）企業(yè)的核心文化以及下一年度老總重點(diǎn)提倡的文化是什么？根據(jù)這樣的文化內(nèi)涵，年會(huì)的基調(diào)是穩(wěn)重的還是活潑的還是張揚(yáng)的還是煽情的？
（2）年會(huì)的核心目的是什么？是答謝員工一年來的辛勤工作，還是為明年的戰(zhàn)略推進(jìn)來鼓舞士氣，是促進(jìn)公司團(tuán)隊(duì)的融合還是體現(xiàn)公司以人為本的文化內(nèi)涵？
（3）參加年會(huì)的公司員工是什么類型的人，研發(fā)，生產(chǎn)，銷售各占多大的比例，整體團(tuán)隊(duì)的人員風(fēng)格是什么樣的，主要年齡層次在哪個(gè)階段？公司主要領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格和喜好又是什么樣的？
這些可能是確定年會(huì)主題甚至是策劃整個(gè)年會(huì)都必須要考慮的問題。